지역 뉴스: 위원들이 단호하게 결정했습니다.

네브래스카주 맥쿡 — 다른 카운티 공무원들과 오랜 논의 끝에 레드 윌로우 카운티 위원들은 카운티 건강 보험을 이용하지 않는 카운티 직원들에게 월 500달러의 정액 지급액을 책정했습니다.

이전에 카운티는 카운티 건강 보험에서 가족을 제외시킨 직원에게 추가로 500달러를 지급했는데, 이는 배우자가 메디케어 자격을 갖게 된 직원에 대한 인센티브로 2017년에 시행된 조치입니다.

Ted Gans 의장은 그와 그의 가족 모두 카운티 건강 보험에 가입되어 있지 않지만 $1,000를 받을 자격이 있을 수 있다는 합의가 그에게 의미가 없다고 말했습니다.

몇 년 전까지만 해도 카운티 직원은 개인 건강 보험에 대해 한 푼도 지불하지 않았으나 이제는 개인의 경우 월 100달러, 직원 및 배우자의 경우 월 150달러, 가족의 경우 월 200달러를 저렴한 비용으로 지불합니다.

Randy Dean 국장은 카운티가 각 직원을 보호하기 위해 매달 약 $2,000를 지불한다고 지적했습니다.

다른 업무에서는 위원이 다음을 수행합니다.

— 건물의 실제 소유자에 대한 질문과 함께 $100,000의 비용이 소요될 것으로 예상되는 지붕 수리 자금 지원을 요청하는 High Plains Historical Society 박물관의 요청에 대한 조치를 연기합니다. 또는 협회가 제공한 정보에 따르면 세금 부과액을 .00169에서 평가액 $100당 최대 .003센트까지 인상할 수 있습니다. 현재 박물관 부담금은 연간 약 $41,000를 인상합니다.

— 카운티 서기, 회계원, 평가사 사무실 및 휴게실을 카펫으로 덮기 위해 McCook Floor Covering의 $16,960 입찰을 승인했습니다. DeVries Furniture는 $21,500의 또 다른 입찰가를 제시했습니다. 미국 구조 계획법(American Rescue Plan Act) 자금이 새 카펫 비용을 지불할 것입니다.

— $34,872의 비용으로 감옥의 신체 스캐너와 새로운 테이저건에 ARPA 자금을 사용하는 것에 대한 결정을 연기했습니다.

— 8개의 복사 히터와 24개의 창문을 박람회장의 잉여 자산으로 선언하는 것을 승인했습니다. 카운티 박람회 관리자인 Jiles Bowman은 이 작품들을 경매에 부칠 수 있도록 노력할 것이라고 말했습니다.

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